International
oi-Divyansh Rastogi
Saudi
Arabia
Ends
Kafala
System:
सऊदी
अरब
ने
दशकों
पुरानी
कफाला
(प्रायोजन)
प्रणाली
को
समाप्त
करने
का
ऐलान
किया
है,
जो
70
साल
से
प्रवासी
श्रमिकों
की
जिंदगी
को
नियंत्रित
कर
रही
थी।
यह
सुधार
जून
2025
से
लागू
होगा
और
1.3
करोड़
विदेशी
कामगारों,
जिसमें
26
लाख
भारतीय
शामिल
हैं,
को
लाभ
देगा।
भारत
के
विदेश
मंत्रालय
(MEA)
ने
इसे
ऐतिहासिक
कदम
बताया।
कफाला
के
अंत
से
भारतीय
प्रवासियों
को
नौकरी
बदलने,
देश
छोड़ने,
और
शिकायत
दर्ज
करने
की
आजादी
मिलेगी।
आइए,
जानते
हैं
कफाला
क्या
थी,
क्यों
खत्म
हुई,
और
भारतीयों
के
लिए
क्या
बदलेगा…
What
Is
Kafala
System:
कफाला
प्रणाली
क्या
थी?
‘आधुनिक
दासता’
का
प्रतीक
कफाला
(अरबी
में
‘प्रायोजन’)
1950
के
दशक
में
शुरू
हुई
थी।
इसमें
सऊदी
नियोक्ता
(कफील)
प्रवासी
के
वीजा
और
निवास
की
जिम्मेदारी
लेता
था।
-
शोषण:
नियोक्ता
पासपोर्ट
जब्त
करते,
वेतन
रोकते,
और
यात्रा
पर
पाबंदी
लगाते।
बिना
अनुमति
नौकरी
बदलना
या
देश
छोड़ना
असंभव
था। -
मानवाधिकार
उल्लंघन:
मानवाधिकार
संगठनों
ने
इसे
‘आधुनिक
दासता’
कहा।
घरेलू
कामगार,
खासकर
महिलाएं,
शारीरिक-भावनात्मक
शोषण
का
शिकार
थीं। -
प्रभावित
क्षेत्र:
निर्माण,
घरेलू
काम,
कृषि,
सेवा।
सऊदी
की
42%
आबादी
(1.34
करोड़)
प्रवासी
हैं,
जिनमें
भारत,
बांग्लादेश,
नेपाल,
फिलीपींस
प्रमुख।
Why
Kafala
System
Ends:
कफाला
क्यों
खत्म?
विजन
2030
और
अंतरराष्ट्रीय
दबाव
सऊदी
के
क्राउन
प्रिंस
मोहम्मद
बिन
सलमान
के
विजन
2030
का
लक्ष्य
अर्थव्यवस्था
को
विविध
बनाना
और
वैश्विक
छवि
सुधारना
है।
- अंतरराष्ट्रीय
दबाव:
ILO
और
मानवाधिकार
समूहों
ने
जबरन
श्रम
की
आलोचना
की।
कतर
ने
2022
फीफा
विश्व
कप
से
पहले
कफाला
सुधार
किया,
जिसने
सऊदी
को
प्रेरित
किया। - प्रगतिशील
छवि:
सऊदी
ने
श्रम
सुधारों
से
निवेश
और
पर्यटन
बढ़ाने
की
रणनीति
अपनाई।
Kafala
System
Ends
Changes
Indian
migrants:
क्या
बदलाव
आएंगे?
प्रवासियों
को
नई
आजादी
जून
2025
से:
-
अनुबंध-आधारित
रोजगार:
कफील
की
मंजूरी
बिना
नौकरी
बदल
सकेंगे। -
स्वतंत्र
यात्रा:
निकास
वीजा
की
जरूरत
खत्म।
बिना
अनुमति
देश
छोड़
सकते
हैं। -
शिकायत
मंच:
श्रमिक
बिना
डर
के
वेतन
देरी
या
शोषण
की
शिकायत
दर्ज
कर
सकेंगे। -
न्याय
तक
पहुंच:
श्रम
अदालतें
और
ऑनलाइन
पोर्टल
शिकायतों
के
लिए।
26
लाख
भारतीयों
के
लिए
क्या
मायने?
सऊदी
में
26
लाख
भारतीय
निर्माण,
स्वास्थ्य,
घरेलू,
और
सेवा
क्षेत्र
में
हैं।
MEA
ने
कहा,
“हम
सऊदी
सरकार
के
साथ
मिलकर
भारतीयों
के
अधिकार
सुनिश्चित
करेंगे।”
-
लाभ:
बेहतर
काम
की
स्थिति,
वेतन
समय
पर,
शोषण
पर
कार्रवाई। -
चुनौतियां:
छोटे
नियोक्ता
सुधारों
का
विरोध
कर
सकते
हैं।
MEA
ने
हेल्पलाइन
(+966-11-4884141)
और
पोर्टल
(madad.gov.in)
शुरू
किया।
कफाला
का
अंत
सऊदी
में
भारतीय
प्रवासियों
के
लिए
नई
आजादी
लाएगा।
विजन
2030
का
यह
कदम
खाड़ी
में
श्रम
सुधारों
की
शुरुआत
है।
क्या
अन्य
खाड़ी
देश
इसे
अपनाएंगे?
समय
बताएगा।
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